En MAMPRO creemos que repasar nuestra trayectoria nos ayuda a mirar el futuro con más tranquilidad y dimensionar que lo que hoy acontece, será solo una historia más que tendremos para contar a nuestros futuros @somosmampro.
Decidimos hacer un pequeño recuento de nuestras vivencias a través de las voces más idóneas para contarlas… Sí! nada más y nada menos que nuestros fundadores, Arturo Carrasco y Maria Paz Zapata quienes nos responderán preguntas claves sobre la empresa y los valores que nos han mantenido vigentes en el mercado durante estos años. Preferimos hacerles una entrevista, porque si ellos mismos relataran todo lo que hemos pasado, créanos que estarían publicando un libro con anécdotas y frases inspiradoras de RRHH 
¿Cómo nace MAMPRO?
Hola 
a todos! bueno, nuestro querido MAMPRO nace de una oportunidad de negocio en pleno auge del Marketing, como una estrategia de venta, promoción y publicidad, complementando a la gestión de personas (Somos Ing. Comercial y Publicista) y nuestras ganas de emprender. Todo esto nos llevó a instalarnos en el mercado y competir con los grandes.
Este es un emprendimiento que surgió del boom comercial y se consolida en el tiempo con perseverancia y calidad de servicio. Iniciamos en 1989 brindando servicios de personal de ventas, promotoría y logística por medio de subcontratación, y es acá donde aprendimos que el trabajo en equipo, la coordinación, la buena comunicación y la valoración de los colaboradores eran la base para ser exitosos en un rubro altamente competitivo y riesgoso. Quienes trabajan con personas podrán coincidir con nosotros que es una de las cosas más difíciles.
Bueno, y como a nosotros nos gustan los desafíos y el espíritu innovador lo tenemos en las venas, es que más adelante nos adaptamos a lo que necesitaban nuestros clientes y obviamente a lo que el mercado se iba ajustando (ley de subcontratación y luego la llegada de servicios transitorios), y fue así que nos hemos extendido a todo tipo de servicios de gestión de personas desde la Subcontratación, Servicios Transitorios, Reclutamiento y hasta la Asesoría en RRHH. Y es así como sin quererlo nos hemos vuelto expertos en un rubro que nos apasiona.
¿Cómo ha cambiado el mercado en estos 30 años y qué hace que MAMPRO se mantenga vigente?
El mercado ha cambiado en un 100%. Piensa que antes nuestro fuerte era donde las distintas empresas administraban un plan de Marketing con montos elevados en promotoría y ventas. MAM les abastecía de todo el RRHH y de la implementación en la locación de los colaboradores. Producto de nuestra respuesta rápida antes las infinitas necesidades, de la excelencia en la administración del RRHH subcontratado, y la creatividad para desarrollar y concretar sus proyectos, es que nos hemos mantenido en el tiempo, y han confiado clientes por más de 20 años (sí, así de bueno somos) y todas sus diferentes áreas apostaron por nosotros lo que nos facilitó el ampliar nuestros servicios y para los más diversos rubros.
Nuestra principal medida para permanecer vigente ha sido el ir adquiriendo todas las herramientas tecnológicas, la capacitación de nuestro personal, asesorías permanentes, y con colaboradores especialistas en nuevos negocios. Socios, con los cuales podemos seguir innovando y adaptándonos a los importantes cambios del mercado y obviamente ampliándonos a diversos rubros que han ido surgiendo con nuevas necesidades de personal.
¿Cómo hemos afrontado las crisis?
MAMPRO ha vivido muchos cambios a nivel mundial. Grandes recesiones, crisis sociales y catástrofes a nivel país. Hoy por primera vez nos vemos enfrentados a una pandemia mundial de esta magnitud. Los miedos e incertidumbre no han sido ajenos a nuestra empresa (Creemos que eso aplica a todos). Pero hemos tomado a tiempo medidas en resguardo de nuestros colaboradores, y gracias a que estamos tecnológicamente adaptados podemos continuar de manera remota, en unidad y consolidados para sobrellevar esta tremenda prueba en el ámbito personal y empresarial.
¿Qué tan importante son las personas para MAMPRO?
Para MAMPRO las personas que componen nuestro equipo son una segunda familia, son esenciales para llevar a cabo nuestros principios de unidad, compromiso y profesionalismo. Cada persona que ha estado y ha trabajado en MAMPRO fueron y son muy importantes en nuestro desarrollo, y les debemos todo su esfuerzo y reconocimiento. Creo que cualquier cliente o colaborador puede decir lo mismo(por si no nos creen ajaja), y se demuestra al solo entrar a nuestras oficinas el ambiente y cultura que se da.
Debemos admitir que somos una empresa distinta para el rubro en el que nos movemos, con decirte que tenemos un ayudante de 4 patas (Rocco el perro)
¿Por qué crees que nuestros clientes nos siguen eligiendo?
Nuestros clientes nos siguen prefiriendo por nuestro equipo, el resultado positivo y la rápida respuesta en el tiempo. La confianza se adquiere en años. Y eso en MAMPRO lo han sabido apreciar.
¿Alguna recomendación para las empresas o sus clientes en la crisis actual?
Esta crisis y pandemia jamás antes vista, trae consigo consecuencias a nivel económico mundial. Estar con empresas de confianza y reconocidas en el tiempo les podrán resguardar, y asesorar sólidamente. Además, en estos momentos es en donde nuestros clientes más acuden a nosotros, tanto para ayudarlos estratégicamente, ya sea apoyándolos con personal idóneo de rápida respuesta para adaptarse a la crisis o simplemente como una voz amiga para asesorarlos en lo que necesiten legal y laboralmente (Porque somos lo más informados también). Así que está demás decirles que cuenten con nosotros.
MAMPRO se ha destacado por permanecer y sobrepasar muchas crisis asesorando exitosamente a nuestros clientes. Creemos firmemente que este momento será una historia más que contar de la mano de nuestros importantes actuales y o nuevos clientes, gracias a nuestra unidad y las grandes personas que forman parte de MAMPRO.
